农人学堂
标题:
第65期:《空巴》五 心存利他 不允许自斟自饮
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作者:
龚姿
时间:
2019-11-6 14:00
标题:
第65期:《空巴》五 心存利他 不允许自斟自饮
名句分享▽
稻盛和夫先生指出:
在空巴中践行利他,就能增强同伴意识,在空巴中无法细心照顾别人的人,也无法用利他之心面对工作。
音频学习
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课程讲义
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亲爱的朋友大家好
欢迎大家来到
诸子百家智慧学苑
我是诸子百家智慧学苑的
小燕老师
①
今天,我们一起学习落地《空巴》的第五课:
心存利他,不允许自斟自饮
。
稻盛流的空巴不允许自斟自饮,抢在别人前面,把自己的杯子倒满酒,这是利己的表现,要时刻留意周围人面前的杯子,杯中的酒一旦少了,马上给别人斟满,这样为别人斟酒,自己的杯子也不可能是空的。
②
稻盛先生经常会讲述一个佛教中广为流传的
“地狱面条和天堂面条的故事”。
天堂和地狱中,都有一个巨大的铁锅,其中热水沸腾,煮着面条,旁边放着长达一米的筷子,地狱中的人,用长长的筷子抢先夹着面条往嘴里送,可是筷子太长,放不进嘴里,弄得滚烫的水四处飞溅,烫的人遍体鳞伤。
而另一边,是天堂的人,夹起面条,稍稍放凉,说着“请您先用”,送进对面的人嘴里。“哎呀,真好吃,接下来您请。”对面的人,一边说着,一边用长长的筷子把面条送给对面的人吃。
③
天堂和地狱的差别,在于人心的差别,这个故事,告诉我们,利他的重要性,不要只考虑自己,而要先替别人想。
④
京瓷从很早之前,就培养这种利他的精神,首要的是,新员工培训后举办的迎新空巴,
在空巴中,每张桌子旁都坐着一名高管,而每隔一段时间,这些高级管理人员会游走席间,最终为所有新员工斟上酒,通过空巴,新员工切身体会并学习到利他之心。
也许,正因为这样,京瓷的管理干部多推行吃火锅,他们为部下切好火锅食材,甚至主动承担制作火锅最后的杂粥,还有,每当端出一大盘菜时,他们也马上干脆利落的公平划分“这边是这里的四个人吃,那边是哪里的四个人吃”。
⑤
这些做法,稻盛也曾经在盛和塾的空巴上亲自指导过
塾生。
阳光前线不动产的社长说道:
“斟酒的时候要不早不晚,同时,还要记好对方喜爱的烧酒勾兑比例,
塾长给我们一一做指导,我个人比较喜欢把烧酒勾兑淡一点,但
塾长就比较喜欢浓一点,必须加双份酒,所有的细节都记得,只为对方考虑。这令人太开心了。
”
在空巴中践行利他,就能增强同伴意识,在空巴中无法细心照顾别人的人,也无法用利他之心面对工作。
希望通过今天这节课程的学习,我们的公司可能还没有一个成形的空巴,但是至少,在团建活动中,员工聚餐中,让我们的中高管领导,走下来,为员工服务,为员工斟酒,这一点点小细节,能够时刻提醒我们,要把利他做为我们生活和工作的习惯。
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