稻盛经营哲学365问55问,工作能给我们带来什么？ 为了解答大家的疑问，编辑组找到了《稻盛和夫的24个工作哲学》中稻盛塾长对这个问题的解答。不当之处，请大家理解和包容，并继续展开讨论。欢迎大家发表评论，教学相长，共同提高。 稻盛和夫把工作当做一种乐趣我的思想看起来并不深奥，原因就是我认为真理其实是非常单纯的，并不复杂。 ——稻盛和夫◎稻盛之“道” 稻盛和夫认为，工作虽然辛苦，却能带来喜悦感和自豪感，并能让人们明白生活的意义。每一天认真踏实地工作，会逐步铸就你独立的优秀的人格。 京瓷的产品基本上都是电子领域使用的小型零件，检查产品时，要像医生进入诊疗室需要带着听诊器那样带着放大镜。在这种由多枚透镜组成的可以放大十几倍的放大镜下，哪怕一个再小的缺陷也无处可藏。新型陶瓷的颜色必须是纯净洁白的，即使比芝麻还微小的瑕疵也不能放过，必须将其打入不合格产品的行列。 稻盛和夫把这些不合格产品视为孩子，把产品的瑕疵视为孩子身患的疾病，他会满怀关爱之情，细心地找到那些“因病痛哭泣的孩子”。就这样，他获得了解决产品质量问题、提高合格率的启示。这种对产品和工作的精耕细作，不仅磨炼了京瓷人的心志， 而且还造就了京瓷过硬的品牌和腾飞的业绩。 正是因为热爱自己的工作，才会全身心地投入到自己当前该做的事情中去，聚精会神，精益求精。这种对待工作的热忱和认真就是在耕耘自己的心田，造就自己深沉厚重的人格。正如稻盛和夫所讲：“工作最重要的目的在于通过工作来磨炼自己的心志、提升自己的人格。” ◎员工之“行” 古罗马斯多葛派哲学家们曾经说过：没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。如果一个人轻视他自己的工作，而且做得很粗陋，那么他绝不会尊敬自己。如果一个人认为自己的工作辛苦、烦闷，那么他的工作也绝不会做好，这一工作也无法发挥他内在的特长。 不要把工作看成一种谋生手段，而应该把工作当成一种乐趣。久而久之，你会发现你的工作没有辜负你，你的工作技能得到了提升，你的心性和人格也更加成熟，能够去接受更大的挑战，迎接更大的风浪。 日本有许多优秀的工匠，他们认为劳动是既能磨炼技能又能磨炼心志的修行，每当他们刻苦努力地制造出赏心悦目的产品时，就会感到有一种说不出的自豪和充实。他们已经把劳动看做是实现自我价值、完善人格的道场。 生命不息，精进不止。只有通过工作，才能保证精神的健康，在工作中进行思考，工作才是件快乐的事。专注于工作，一心不乱，如同“田地里的劳作”，我们就可以锻炼心性、磨砺灵魂、塑造人格，从而实现自己的职业理想。 本文摘自稻盛经营哲学著作《稻盛和夫的24个工作哲学》 留言吧日行一善 转发分享精彩感悟
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